Decenas de miles de maestros y otros empleados del sector público estatal en Tamil Nadu permanecen en huelga después de salir el 22 de enero. Se estima que el 70 por ciento de las escuelas primarias y secundarias se han visto afectadas en todo el estado del sur de la India. El prolongado conflicto con el gobierno estatal se debe a una demanda de nueve puntos, que incluye pensiones decentes, salarios y condiciones de trabajo.

El gobierno estatal liderado por la derecha All India Anna Dravida Munnetra Kazhagam (AIADMK) respondió arrestando a cientos de huelguistas, incluyendo altos dirigentes sindicales, y amenazó con despedir o trasladar a la fuerza a quienes no regresen al trabajo hoy. En 2003, el gobierno estatal despidió a casi 200,000 maestros que abandonaron el trabajo por los recortes de pensiones y los ataques a otros beneficios y condiciones.

Según informes de prensa, más de 450 maestros han sido suspendidos y enfrentan cargos de reuniones ilegales, molestias públicas y otras acusaciones falsas. Catorce altos funcionarios del Consejo de Acción Conjunta de las Organizaciones de Maestros de Tamil Nadu y las Organizaciones de Empleados del Gobierno (JACTTO-GEO), que controlan la acción industrial, también han sido suspendidos.

El JACTTO-GEO convocó la huelga en respuesta a la creciente oposición de los maestros y otros empleados del gobierno estatal al plan de pensiones contributivas (CPS) regresivas de 2014, que cotizaron en bolsa de valores y se tomaron de los salarios de los empleados.

Los huelguistas quieren que se restaure el anterior sistema de pensiones financiado por el gobierno y exigen el pago de un aumento salarial de 21 meses recomendado por la comisión salarial. También piden la igualdad de remuneración para los maestros de escuelas secundarias en las escuelas del gobierno estatal en línea con sus contrapartes del gobierno central, y la permanencia para los maestros de escuelas y los empleados de anganwadi (guarderías).

El gobierno de Tamil Nadu ha enviado avisos de advertencia a casi 1,000 maestros, citando una directiva del Tribunal Superior de Madras para que pongan fin a la huelga inmediatamente. A cualquier maestro que regrese a trabajar hoy se le informará que si firman un acuerdo para no participar en una huelga futura, no será sujetado a ninguna acción disciplinaria.

El gobierno estatal también ha comenzado a reclutar maestros temporales para romper huelgas. El departamento de educación inicialmente ofreció rompe huelgas 7.500 rupias ($ US105) por mes, pero aumentó esto a 10,000 rupias el viernes porque hubo pocas respuestas.

En un comunicado de prensa de 11 páginas el sábado, el ministro de Pesca y Personal y Reformas Administrativas, D. Jayakumar, rechazó rotundamente la principal demanda de los huelguistas. "Tamil Nadu ha eliminado el antiguo plan de pensiones debido a una aguda falta de fondos ... el estado ha llegado a la conclusión de que sería imposible revocar el nuevo plan", declaró.

En un intento cínico de enfrentar a los pobres y otros beneficiarios de la asistencia social contra los huelguistas, afirmó que el gobierno estatal gasta más del 70 por ciento de todos los fondos en salarios, pensiones, administración e intereses y solo el 29 por ciento en asistencia social. Jayakumar dijo que el gobierno estatal tendría que pedir prestado más dinero si accedía a las demandas "irrazonables" de los huelguistas y que esto resultaría en un aumento de los impuestos.

Contrario a estas afirmaciones, el gobierno de AIADMK, al igual que sus contrapartes estatales y el gobierno dirigido por el supremacista hindú de India Bharatiya Janatha (BJP), otorga concesiones fiscales multimillonarias y otros beneficios a inversores extranjeros y locales. El costo de estos "estímulos" se impone a la clase trabajadora y a los trabajadores rurales a través de medidas de austeridad y la destrucción de las pensiones financiadas por el gobierno y otras ganancias sociales ganadas con esfuerzo.

Los maestros y trabajadores del gobierno de Tamil Nadu, que son parte de un creciente aumento de la clase obrera internacional, están decididos a hacer retroceder la escalada de los ataques del gobierno a los salarios, condiciones y derechos. Su huelga, sin embargo, sigue en manos del sindicato, que ha aislado la acción industrial y la cerrará y negociará un acuerdo de traición en cuanto vea la oportunidad.

Los líderes de JACTTO-GEO se oponen a la movilización de otras secciones de clase trabajadora en india y están apelando desesperadamente para tener conversaciones. Junto con el Congreso de la oposición, el partido tradicional de la elite gobernante india, el Partido Comunista Estalinista (Marxista) y el Partido Comunista de la India, y los partidos capitalistas regionales, como el DMK, todos ellos defienden el capitalismo indio y sus requisitos con fines de lucro.

Los maestros de Tamil Nadu y los trabajadores del gobierno estatal deben seguir el ejemplo de los 70,000 trabajadores de automóviles “maquiladoras” en Matamoros en la frontera de México-Estados Unidos, quienes establecieron comités de acción independientes y organizaron huelgas por mejores salarios y condiciones en oposición directa a los sindicatos existentes.

Para llevar adelante su lucha, los maestros de Tamil Nadu y los trabajadores del gobierno deben romper políticamente y organizadamente con los sindicatos, estableciendo comités de acción independientes de bases comunes y luchar por la movilización más amplia de trabajadores en un programa socialista e internacionalista.

La huelga de nueve días el año pasado por parte de los trabajadores de las plantaciones en Sri Lanka exigieron una duplicación de sus salarios, y la huelga de ocho días de este mes por los trabajadores de la ropa en Bangladesh por un salario más alto, más la huelga general de otros 150 millones de trabajadores indios demuestra la determinación de trabajadores en el sur de Asia para luchar. La traición de todas estas luchas por los sindicatos deja en claro la necesidad de que los trabajadores rompan con estas organizaciones pro capitalistas.